保护劳动者权利 构建和谐社会
——杨惠弟主任谈《新劳动合同法》
4月24日，南京市劳动社会保障局原仲裁办主任，资深劳动争议仲裁员杨惠弟先生来我校为我们做了一场关于《新劳动合同法》的精彩报告。
报告下午6：30开始，图书馆二楼演讲厅座无虚席，商学院王健副院长.杨业琴老师和王希宾老师也出席了此次报告会。杨惠弟主任结合自己多年的工作经验对《新劳动合同法》做了深刻的剖析，报告内容丰富精彩。杨主任引用了大量的通俗易懂的案例向我们展示了〈〈新劳动合同法〉〉的优点——这是一部切实保护劳动者权利的法律，更是一部确保社会主义和谐社会顺利构建的法律。杨主任从劳动合同期限.劳动者的适用期以及劳动者的违约责任等方面向我们阐述了〈〈新劳动合同法〉〉更人性化的一面。〈〈新劳动合同法〉〉规定劳动者有权选择签定无固定期限的劳动合同，劳动者上岗3天内用人单位必须与劳动者签定劳动合同，劳动者在违约后只需承担不超过劳动者培训费用的赔偿金……
报告结束时杨主任又用精彩的话语回答了同学们的提问，最后在同学们的热烈掌声中杨主任结束报告，会后王健院长又做了精彩的总结发言，在同学们的掌声中报告会圆满结束。
报告虽然结束了，我相信同学们一定都有很多感慨，也一定从中学到了很多东西，相信这一次报告对于我们以后踏入社会也一定会有很大的影响。
商学院 程丕银
08年4月25日
