10月10日，我校召开了2026届毕业生就业工作启动暨业务培训会。党委常务副书记、副校长周更生，学生发展与服务中心相关人员，各学院学工书记（副书记）、就业管理员、2026届毕业班辅导员参加了会议。会议由学生发展与服务中心主任周学军主持。
会上，周更生介绍了我校2025届毕业生目前的就业状况，要求继续加强2025届毕业生就业工作力度，并对我校2026届毕业生就业工作进行三个方面的动员部署。一是真重视，加强就业工作重要性认识。2026届毕业生就业形势更加严峻，高校毕业生就业工作关乎国家发展大局、社会稳定和学生切身利益，要将其摆在突出位置，提高政治站位。二是真落实，提高就业质量。学校和学院要强化岗位开发，持续深化“访企拓岗”行动，依托学科优势对接科技领军企业、专精特新中小企业，建立“需求清单—对接台账—岗位转化”闭环机制，确保优质岗位供给提质扩容；优化招聘服务，统筹推进“秋季校园招聘月”和“春季攻坚行动”，办好“万企进校园”活动，打造线上线下融合的招聘新生态。三是真帮扶。要建立健全就业困难群体帮扶台账，实行“一生一策”动态管理，开展个性化辅导和精准岗位推荐；加大对家庭经济困难学生、少数民族学生、残疾学生等就业困难群体的关心扶持力度，在求职创业补贴、心理疏导、技能培训等方面提供切实帮助，确保他们都能获得平等的就业机会和有效的就业支持。同时，要加强就业观引导，缓解毕业生求职焦虑，帮助他们以积极心态面对就业挑战。
就业科科长严莹莹对全体就业管理员和2026届毕业班辅导员作就业相关业务培训，介绍了毕业生双向选择就业推荐表和招聘会；就业科张珍老师针对就业协议书的审核、就业信息上报和审核、协议书签订注意事项作详细说明。
此次启动会的召开，标志着我校2026届毕业生就业工作正式全面拉开帷幕。学校将以此为契机，持续强化组织领导，创新工作方法，凝聚各方力量，全力以赴为毕业生顺利就业、满意就业保驾护航。
（通讯 摄影 张珍 审核 齐鹏）
